99久久精品费精品国产一区二_国产精品欧美一区二区三区_亚洲制服丝袜一区二区三区_久久久久成人精品无码_亚洲精品电影院

《浙江省安全工程專業(yè)高級工程師和正高級工程師職務(wù)任職資格評價條件》(試行)政策解讀

        《浙江省安全工程專業(yè)高級工程師和正高級工程師職務(wù)任職資格評價條件》(試行)(以下簡稱《評價條件》)已印發(fā),為便于準(zhǔn)確理解和執(zhí)行文件,現(xiàn)解讀如下:
        一、《評價條件》起草背景
        職稱是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)技術(shù)水平和專業(yè)能力的主要標(biāo)志。職稱制度是專業(yè)技術(shù)人才評價和管理的基本制度,對于黨和政府團結(jié)凝聚專業(yè)技術(shù)人才,激勵專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展,加強專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)具有重要意義。
        根據(jù)《關(guān)于推進工程領(lǐng)域職稱社會化評價改革的意見的通知》(浙人社發(fā)〔2018〕128號)、《關(guān)于做好我省正高級工程師職稱評聘改革工作的通知》(浙人社發(fā)〔2018〕110號)等文件精神,主管部門需要制定具備針對性、操作性的高級工程師、正高級工程師職稱評價標(biāo)準(zhǔn)。
        二、《評價條件》起草依據(jù)
        制定《評價條件》的總體思路,一是依照《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》(中辦發(fā)〔2016〕77號)、《職稱評審管理暫行規(guī)定》(人社部〔2019〕40號)、《關(guān)于深化職稱制度改革的實施意見》(浙委辦發(fā)〔2018〕4號)、《關(guān)于推進工程領(lǐng)域職稱社會化評價改革的意見的通知》(浙人社發(fā)〔2018〕128號)和《關(guān)于做好我省正高級工程師職稱評聘改革工作的通知》(浙人社發(fā)〔2018〕110號)等文件精神;二是根據(jù)我省安全工程職稱工作實際。
        三、《評價條件》起草過程
        為切實開展安全工程專業(yè)職稱改革,省應(yīng)急管理廳在省人力社保廳專技處的支持下,在全省開展了安全工程相關(guān)職稱評聘工作調(diào)研,并組織專家研究起草《評價條件》,于2019年9月形成初稿。10月12日召開專家論證會,聽取了省人力社保廳專技處、省內(nèi)高校及科研院所、企業(yè)、安全生產(chǎn)中介機構(gòu)等8位專家的意見建議并形成征求意見稿。按照規(guī)范性文件的要求,10月14日起向全社會開展為期7個工作日的征求修改意見建議,同步在全省應(yīng)急管理系統(tǒng)和省安全生產(chǎn)協(xié)會、省化學(xué)品安全協(xié)會、省安全生產(chǎn)技術(shù)學(xué)會征求意見。根據(jù)征集來的意見,會同有關(guān)專家進行了梳理。修改后形成送審稿,經(jīng)省人力社保廳審核、省應(yīng)急管理廳黨委會審議修改后,省應(yīng)急管理廳、省人力社保廳于12月上旬聯(lián)合辦文。
        四、《評價條件》主要內(nèi)容
        《評價條件》包括總則、申報基本條件、評審條件、附則等4章20條,對評審對象從思想道德、繼續(xù)教育、專業(yè)理論、學(xué)歷經(jīng)歷、工作能力、業(yè)績成果等方面進行綜合評價,附件為量化賦分標(biāo)準(zhǔn)。
        一是堅持分類評審。為盡量精準(zhǔn)評價安全工程專業(yè)技術(shù)人員的工作業(yè)績和能力,第一章總則第2條明確將安全工程分為安全科學(xué)應(yīng)用、安全技術(shù)服務(wù)和安全生產(chǎn)管理3大類,并在第三章評審條件第12-13條和附件量化賦分標(biāo)準(zhǔn)中,對每類專業(yè)的具體評審條件分別作了定性、定量規(guī)定,使評審更客觀、科學(xué)。
        二是多渠道申報途徑。高級工程師可采取第二章申報基本條件第5-7條任一途徑進行申報(常規(guī)申報、賦分申報和標(biāo)志性業(yè)績成果申報);正高級工程師可采取第8-9任一途徑進行申報(常規(guī)申報和標(biāo)志性業(yè)績成果申報)。
        三是量化賦分突出業(yè)績導(dǎo)向。省安全工程專業(yè)技術(shù)人員高級工程師職務(wù)任職資格評審委員會制定量化賦分標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)行業(yè)發(fā)展情況適時調(diào)整。具體量化評分標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置,更加注重考核專業(yè)技術(shù)人才履行崗位職責(zé)的工作績效、創(chuàng)新成果和科研能力,成果和業(yè)績分值占到67%。業(yè)績指標(biāo)做到質(zhì)量和數(shù)量并重,體現(xiàn)激勵導(dǎo)向。
        四是明確評審方式。高級工程師評審采取定性、定量相結(jié)合的方式;正高級工程師評審采取定性方式,申報人員需進行面試答辯,面試答辯成績作為評審的重要依據(jù)之一,有助于評審專家全方位的評判評審對象,選拔出真正的“行業(yè)大家”。
        五是實施一票否決。第四章附則第17條明確,偽造、變造證件、證明的等4種行為的一律取消評審資格。

Copyright © 2022-2024 浙江泰達(dá)安全技術(shù)有限公司 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
公司地址:杭州市拱墅區(qū)祥園路28號樂富智匯園 浙ICP備17030206號 技術(shù)支持: 硅力科技
久久久精品一区aaa片| 亚洲裸男自慰gv网站| 国产精品人妻一区免费看8c0m| 天堂网www中文在线| 国产成人无码18禁午夜福利p| 日日碰狠狠添天天爽超碰97| 97人妻精品一区二区三区| 国产精品538一区二区在线| 亚洲国产日韩在线人成蜜芽| 狠狠色噜噜狠狠狠8888米奇| 欧美成人一区二免费视频软件| 日韩av片无码一区二区不卡电影| av天堂午夜精品一区| 久久99久久99精品中文字幕| 人人妻人人澡人人爽人人精品电影| 久久棈精品久久久久久噜噜| 亚洲伊人色欲综合网| 无翼乌工口肉肉无遮挡无码18| 亚洲av色香蕉一区二区三区老师| 永久免费观看美女裸体的网站| 制服丝袜中文字幕在线| 免费无码av片流白浆在线观看| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 香港三级日本三级妇三级| 日日日日做夜夜夜夜做无码| 国产精品无码2021在线观看| 国产丝袜一区视频在线观看| 97精品依人久久久大香线蕉97| 中文幕无线码中文字夫妻| 亚洲av永久无码精品网站色欲| 4444亚洲人成无码网在线观看| 无码专区久久综合久中文字幕| 无遮挡18禁啪啪免费观看| 十八禁视频在线观看免费无码无遮挡骂过| 巨茎中出肉欲人妻在线视频| 一本大道av伊人久久综合| 艳z门照片无码av| 国产亚洲精品美女久久久久| 日韩乱码人妻无码系列中文字幕| 亚洲精品爆乳一区二区h| 日欧137片内射在线视频播放|